RESOLUCIÓN DE ALCALDÍA Nº 249-2026-ALC/MPC

Callao, 21 de octubre de 2026 EL ALCALDE DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DEL CALLAO VISTO: La Ordenanza Municipal Nº 30-2025/MPC, la Resolución de Alcaldía Nº 91-2025-ALC/MPC, el Informe Nº 1767-2026-MPC-OGAF-ORH, de la Oficina de Recursos Humanos, el Memorando Nº 2966-2026-MPC-OGAF de la Oficina General de Administración y Finanzas, el Informe Nº 291-2026-MPC/OGPMPI-OPM de la Oficina de Planeamiento y Modernización, el Memorando Nº 361-2026-MPC/OGPMPI de la Oficina General de Planeamiento y Modernización; Presupuesto e Inversiones; el Informe Nº 247-2026-MPC/OGAJ de la Oficina General de Asesoría Jurídica; y el Memorándum Nº 3192-2026-MPC/GM de la Gerencia Municipal, y; CONSIDERANDO: Que, conforme lo establece el artículo 194 de la Constitución Política del Perú, modificado por la Ley Nº 30305, Ley de Reforma Constitucional, en concordancia con el artículo II del Título Preliminar de la Ley Nº 27972, Ley Orgánica de Municipalidades, las Municipalidades Provinciales y Distritales son órganos de Gobierno Local que tienen autonomía política, económica y administrativa en los asuntos de su competencia; Que, el artículo 26 de la Ley Nº 27972, Ley Orgánica de Municipalidades, establece que la administración municipal adopta una estructura gerencial sustentándose en principios de programación, dirección, ejecución, supervisión, control concurrente y posterior; las facultades y funciones de las mismas se establecen en los documentos de gestión y la citada Ley; Que, mediante la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil, se aprobó establecer un régimen único y exclusivo para las personas que prestan servicios en las entidades públicas del Estado, así como para aquellas personas que están encargadas de su gestión, del ejercicio de sus potestades y la prestación de servicios a cargo de estas; Que, la Ley Nº 31419, Ley que establece disposiciones para garantizar la idoneidad en el acceso y ejercicio de la función pública de funcionarios y directivos de libre designación y remoción, y otras disposiciones, tiene por objeto establecer los requisitos mínimos y los impedimentos para el acceso a los cargos de funcionarios y directivos públicos de libre designación y remoción, con el fin de garantizar la idoneidad en el acceso y ejercicio de su función pública de funcionarios y directivos de libre designación y remoción, determinado requisitos mínimos para el desempeño de los referidos cargos; Que, en la Cuarta Disposición Complementaria Final del Reglamento de la Ley Nº 31419, aprobado por Decreto Supremo Nº 053-2022-PCM, precisa que, para el cumplimiento de la Segunda Disposición Complementaria Final de la Ley Nº 31419, cuando corresponda, las entidades actualizan o modifican sus instrumentos de gestión de recursos humanos, en el marco de los lineamientos aprobados por SERVIR para la elaboración, aprobación, actualización y modificación del Cuadro para Asignación de Personal Provisional o el Cuadro de Puestos de la entidad y el Manual de Clasificador de Cargos o el Manual de Perfiles de Puestos, según corresponda; Que, el Manual de Clasificador de Cargos, es un instrumento de gestión institucional en el que se describen de manera ordenada todos los cargos de la entidad, estableciendo su denominación, clasificación, funciones y requisitos mínimos para el ejercicio de las funciones y cumplimiento de objetivos de la entidad. Bajo ese contexto, el clasificador de cargos es una herramienta técnica de trabajo, cuyo objetivo es lograr el ordenamiento de los cargos y el diseño de los perfiles en las entidades públicas en función en determinados criterios, correspondiendo a cada entidad la clasificación y aprobación de los cargos a incorporarse en dicho instrumento de gestión; Que, mediante Ordenanza Municipal Nº 30-2025/MPC de fecha 04 de diciembre de 2025, se aprobó la nueva estructura orgánica y el Reglamento de Organización y Funciones (ROF) de la Municipalidad Provincial del Callao; Que, mediante Resolución de Alcaldía Nº 91-2025-ALC/MPC de fecha 14 de marzo de 2025, se aprobó el Manual de Clasificador de Cargos de la Municipalidad Provincial del Callao; Que, mediante Memorando Nº 2966-2026-MPC-OGAF, la Oficina General de Administración y Finanzas hace suyo el Informe Nº 1767-2026-MPC-OGAF/ORH, elaborado por la Oficina de Recursos Humanos, mediante el cual se sustenta la propuesta de modificación del documento de gestión institucional denominado “Manual de Clasificador de Cargos de la Municipalidad Provincial del Callao”, a fin de actualizar y optimizar su contenido, en concordancia con las disposiciones normativas vigentes, así como la correcta delimitación de los requisitos mínimos y funciones inherentes a los cargos contenidos en dicho instrumento; en ese sentido, solicita continuar con el procedimiento correspondiente para su aprobación, remitiendo los actuados a la Oficina General de Planeamiento, Modernización, Presupuesto e Inversiones para la emisión de la opinión técnica respectiva; Que, a través del Informe Nº 291-2026-MPC/OGPMPI-OPM, la Oficina de Planeamiento y Modernización, concluye que la propuesta de modificación del Manual de Clasificador de Cargos, permite la actualización y optimización de su contenido, en concordancia con las disposiciones normativas vigentes y además, permite precisar los requisitos mínimos y las funciones inherentes a los cargos materia de evaluación; por lo que, de conformidad con lo propuesto por la Oficina de Recursos Humanos, recomienda remitir el proyecto del Manual de Clasificador de Cargos (MCC) a la Oficina General de Asesoría Jurídica para la emisión de la opinión legal correspondiente y la continuación del trámite de aprobación; Que, a través del Informe Nº 247-2026-MPC/OGAJ, la Oficina General de Asesoría Jurídica emite opinión legal favorable para la aprobación de la propuesta de modificación del Manual de Clasificador de Cargos de la Municipalidad Provincial del Callao, planteada por la Oficina de Recursos Humanos; debiendo emitirse para tal efecto la correspondiente resolución de alcaldía; Que, mediante Memorándum Nº 3192-2026-MPC/GM, la Gerencia Municipal remite los actuados a Secretaría General de Concejo Municipal, a fin de proseguir con el trámite legal correspondiente a la aprobación de la modificación del Manual de Clasificador de Cargos de la Municipalidad Provincial del Callao, formulada por la Oficina de Recursos Humanos; Que, en atención a los informes técnicos y legales emitidos por las unidades orgánicas competentes, resulta necesario aprobar la modificación del Manual de Clasificador de Cargos de la Municipalidad Provincial del Callao, con la finalidad de garantizar su adecuación al marco normativo vigente, fortalecer la gestión institucional y asegurar una adecuada definición de los requisitos mínimos y de las funciones inherentes a los cargos comprendidos en dicho instrumento de gestión, contribuyendo con ello a una correcta administración de los recursos humanos de la entidad; En ejercicio de las atribuciones conferidas en el Reglamento de la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil aprobado por Decreto Supremo Nº 040-2014-PCM, la Ley Nº 27972, Ley Orgánica de Municipalidades; con el visto bueno de la Gerencia Municipal, la Oficina General de Asesoría Jurídica, la Oficina General de Planeamiento y Modernización; Presupuesto e Inversiones, la Oficina General de Administración y Finanzas, la Oficina de Planeamiento y Modernización y la Oficina de Recursos Humanos y lo dispuesto en el Reglamento de Organización y Funciones de la Municipalidad Provincial del Callao, aprobado por Ordenanza Nº 030-2025/MPC; RESUELVE: Artículo 1 .- APROBAR el Manual de Clasificador de Cargos de la Municipalidad Provincial del Callao, el mismo que como Anexo forma parte integrante de la presente Resolución. Artículo 2 .- ENCARGAR a la Oficina de Recursos Humanos, la Oficina General de Planeamiento y Modernización; Presupuesto e Inversiones y demás unidades orgánicas competentes el cumplimiento de la presente Resolución de Alcaldía, procediendo conforme a sus funciones. Artículo 3 .- DEJAR SIN EFECTO, la Resolución de Alcaldía Nº 91-2025-ALC/MPC y cualquier disposición legal que se oponga a la presente Resolución. Artículo 4 .- ENCARGAR a la Secretaría General de Concejo Municipal notificar la presente Resolución a las unidades orgánicas pertinentes para los fines correspondientes. Artículo 5.- ENCARGAR a la Secretaría General del Concejo Municipal la publicación de la presente Resolución en el Diario Oficial “El Peruano”. Asimismo, encargar a la Oficina General de Tecnología de la Información y Telecomunicaciones la publicación de la Resolución y su anexo en el Portal Web Institucional. Regístrese, comuníquese y cúmplase. CÉSAR PÉREZ BARRIGA Alcalde 2570556-1