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Jurisprudencia · SPIJ

Infundado: En este caso, se verifica que el empleador trasladó y asignó a la trabajadora funciones distintas a las pactadas en el…

Casacion 50224-2022-JUNIN · JURISPRUDENCIA JUDICIAL · 2025-06-30

Sumilla

INFUNDADO. EN ESTE CASO, SE VERIFICA QUE EL EMPLEADOR TRASLADÓ Y ASIGNÓ A LA TRABAJADORA FUNCIONES DISTINTAS A LAS PACTADAS EN EL CONTRATO DE SUPLENCIA, EXCEDIENDO LOS LÍMITES DEL IUS VARIANDI. SIENDO ASÍ, LA SALA SUPERIOR DETERMINÓ QUE DICHAS VARIACIONES CARECÍAN DE RAZONABILIDAD, LO QUE CONDUJO A LA DESNATURALIZACIÓN DEL CONTRATO MODAL.

Ficha jurídica

no disponible
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Convencionalidad y derecho comparado

No se encontraron sentencias interamericanas con términos en común en las fuentes cargadas.
Tribunal Europeo (HUDOC): en preparación

Datos de la resolución

Tribunal: Corte Suprema (casación)
Sala: no la entrega la fuente
Magistrado ponente: no lo entrega la fuente
Expediente: 50224-2022-JUNIN
Tipo: casacion
Fecha de publicación: 2025-06-30

Fuente oficial

El archivo oficial del SPIJ (Ministerio de Justicia) trae solo la sumilla. No incluye enlace a la sentencia completa: copia el número y búscalo en el sitio oficial.
Datos abiertos del Ministerio de Justicia (licencia ODC-BY).

Citar como

Casacion 50224-2022-JUNIN. JURISPRUDENCIA JUDICIAL · Corte Suprema (casación), 2025-06-30. Fuente: SPIJ, Ministerio de Justicia y Derechos Humanos (datos abiertos, ODC-BY).

Trazabilidad

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