Infundado: Se evidencia que, en el presente caso, no se ha vulnerado el derecho a la motivación de las resoluciones judiciales, teniendo…

INFUNDADO. SE EVIDENCIA QUE, EN EL PRESENTE CASO, NO SE HA VULNERADO EL DERECHO A LA MOTIVACIÓN DE LAS RESOLUCIONES JUDICIALES, TENIENDO EN CUENTA QUE LA CORTE SUPERIOR HA EMITIDO UN PRONUNCIAMIENTO SUSTENTADO A NIVEL FÁCTICO Y JURÍDICO. EN ESTE SENTIDO, EL ARTÍCULO 1 DE LA LEY N° 24041 TIENE COMO FINALIDAD PROTEGER, CONTRA EL DESPIDO ARBITRARIO O INCAUSADO, A LOS TRABAJADORES CONTRATADOS POR LA ADMINISTRACIÓN, CON MÁS DE UN AÑO DE LABORES ININTERRUMPIDAS Y DE NATURALEZA PERMANENTE, SIN EMBARGO, AQUELLO NO IMPLICA SU INGRESO A LA CARRERA ADMINISTRATIVA COMO TRABAJADOR NOMBRADO.

No se encontraron sentencias interamericanas con términos en común en las fuentes cargadas.

Tribunal Europeo (HUDOC): en preparación

El archivo oficial del SPIJ (Ministerio de Justicia) trae solo la sumilla. No incluye enlace a la sentencia completa: copia el número y búscalo en el sitio oficial.

Datos abiertos del Ministerio de Justicia (licencia ODC-BY).

Casacion 11457-2021-ÁNCASH. JURISPRUDENCIA JUDICIAL · Corte Suprema (casación), 2024-04-29. Fuente: SPIJ, Ministerio de Justicia y Derechos Humanos (datos abiertos, ODC-BY).