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Jurisprudencia · SPIJ

Infundado: Se colige que la empresa impuso una sanción disciplinaria sin respetar el debido proceso, ya que no se permitió al trabajador…

Casacion 28623-2018-AREQUIPA · JURISPRUDENCIA JUDICIAL · 2023-12-29

Sumilla

INFUNDADO. SE COLIGE QUE LA EMPRESA IMPUSO UNA SANCIÓN DISCIPLINARIA SIN RESPETAR EL DEBIDO PROCESO, YA QUE NO SE PERMITIÓ AL TRABAJADOR DEFENDERSE. ADEMÁS, LA HUELGA FUE LEGÍTIMA AL NO HABER UNA DECLARATORIA DE ILEGALIDAD DURANTE SU EJECUCIÓN. POR ESAS RAZONES, LAS INFRACCIONES NORMATIVAS ALEGADAS POR LA EMPRESA FUERON DESESTIMADAS, DECLARÁNDOSE INFUNDADO EL RECURSO DE CASACIÓN.

Ficha jurídica

no disponible
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Convencionalidad y derecho comparado

No se encontraron sentencias interamericanas con términos en común en las fuentes cargadas.
Tribunal Europeo (HUDOC): en preparación

Datos de la resolución

Tribunal: Corte Suprema (casación)
Sala: no la entrega la fuente
Magistrado ponente: no lo entrega la fuente
Expediente: 28623-2018-AREQUIPA
Tipo: casacion
Fecha de publicación: 2023-12-29

Fuente oficial

El archivo oficial del SPIJ (Ministerio de Justicia) trae solo la sumilla. No incluye enlace a la sentencia completa: copia el número y búscalo en el sitio oficial.
Datos abiertos del Ministerio de Justicia (licencia ODC-BY).

Citar como

Casacion 28623-2018-AREQUIPA. JURISPRUDENCIA JUDICIAL · Corte Suprema (casación), 2023-12-29. Fuente: SPIJ, Ministerio de Justicia y Derechos Humanos (datos abiertos, ODC-BY).

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