Inicio › Jurisprudencia › Infundado: Se colige que, el recurrente, fue declarado, por la autoridad laboral, como personal indispensable para continuar con las…
Jurisprudencia · SPIJInfundado: Se colige que, el recurrente, fue declarado, por la autoridad laboral, como personal indispensable para continuar con las…
Casacion 30421-2018-AREQUIPA · JURISPRUDENCIA JUDICIAL · 2023-02-28
Sumilla
INFUNDADO. SE COLIGE QUE, EL RECURRENTE, FUE DECLARADO, POR LA AUTORIDAD LABORAL, COMO PERSONAL INDISPENSABLE PARA CONTINUAR CON LAS LABORES DE LA EMPRESA DEMANDADA DURANTE LA HUELGA, SIN EMBARGO, IGUALMENTE PARALIZÓ SUS LABORES, EN ESE SENTIDO, NO SE HA CUMPLIDO CON LO ESTABLECIDO POR LA AUTORIDAD LABORAL, EN ESE SENTIDO, LA HUELGA DEVIENE EN ILEGAL, POR LO QUE, LA SANCIÓN DISCIPLINARIA INTERPUESTA AL ACCIONANTE ES VÁLIDA.
Ficha jurídica
no disponibleLa ficha jurídica se elabora solo para documentos con PDF oficial. Este documento solo trae sumilla.
Convencionalidad y derecho comparado
No se encontraron sentencias interamericanas con términos en común en las fuentes cargadas.
Tribunal Europeo (HUDOC): en preparación
Datos de la resolución
Tribunal: Corte Suprema (casación)
Sala: no la entrega la fuente
Magistrado ponente: no lo entrega la fuente
Expediente: 30421-2018-AREQUIPA
Tipo: casacion
Fecha de publicación: 2023-02-28
Fuente oficial
El archivo oficial del SPIJ (Ministerio de Justicia) trae solo la sumilla. No incluye enlace a la sentencia completa: copia el número y búscalo en el sitio oficial.
Datos abiertos del Ministerio de Justicia (licencia ODC-BY).
Citar como
Casacion 30421-2018-AREQUIPA. JURISPRUDENCIA JUDICIAL · Corte Suprema (casación), 2023-02-28. Fuente: SPIJ, Ministerio de Justicia y Derechos Humanos (datos abiertos, ODC-BY).
Trazabilidad
Huella SHA-256 del contenido guardado:
7e404bb7eac3c7b04117b01f412e45018876327eeba79d55b521988291a49e4a
Calculada por el portal el 2026-10-28 04:36:31 (UTC). Es un sello interno, no un sello de tiempo cualificado de un tercero.